整肃行动让山西干部面貌有了很大改观
山西省委书记袁纯清回应干部整风
中国小康网3月11电(记者陈艳涛)赴任山西后的省委书记袁纯清曾以大手笔，整顿山西官场作风，引起外界极大关注。为什么要大规模整风？是对山西干部不满意？还是要重塑山西官场风气？几个月之后的今天，山西干部的风气和面貌是否改观？袁纯清的下一步将会怎样？
两会期间，3月10日下午，在山西团的首次媒体开放日，记者们迫不及待抛出了这些问题。
主政山西不满一年的省委书记袁纯清已给外界雷厉风行的强烈印象。除了他大刀阔斧要推动山西飞速发展，雄心勃勃要再塑一个“胸襟广博、头朝京津、脚跨中原、手牵东西”大步行走的人字型新山西之外，其赴任后不久就推动的一系列针对干部的大规模整风行动也令媒体印象深刻，曾引发一轮舆论风暴。山西省纪委的统计显示，是年9月，关于“山西整风”的新闻在网上点击量高达8.1亿人次。《小康》杂志2010年10月刊曾以《山西“治官”风暴》为题做了一组封面报道。
去年7月，履新不久的袁纯清曾发表被冠以“山西称遵义会议”的7.29讲话，在山西干部中形成震动。在讲话中，他一针见血地指出，山西干部“由于长期挖煤、烧煤、卖煤、炼焦，不知不觉中形成了“推动经济增长依赖煤、提升区域地位依赖煤、干什么都不如挖煤”的思维定势。这种依赖的直接后果就是所谓“资源诅咒”：资源开发对其他产业产生挤出效应、可持续发展能力衰退、社会问题突出、人的观念封闭保守，最后资源富集地区反倒成为经济滞后地区。
袁纯清称，山西的干部队伍中，一些干部满足于资源优势下的小日子，沉醉于五千年文明看山西，习惯于按部就班，以文件贯彻文件，以开会落实开会，在得过且过中打发时光。 山西干部“或者认为山西追赶已没有希望，或者认为山西只要不出乱子就可以了。袁纯清称”此类型干部对山西极不负责，是在贪污人民给予的权力。
在讲话最后，袁纯清提出要深化干部人事制度改革。“实现发展转型，关键是干部要转型；干部转型，首先是思想要转型”。
一个月后，在“全省兴起学习弘扬右玉精神新高潮大会上”， 袁纯清明确说出要“激浊扬清，旗帜鲜明地反对不良风气”。几乎是“突如其来”的，一场“查岗风暴”开始。此后，直接查处400多名违纪干部，“整风”风暴下的山西官员们，开始悄悄退出“吃喝玩乐”场所。几个月后的今天，袁纯清告诉记者：“有两个问题要稍微修正下，我到山西工作后，并不是先抓的干部工作，而是先从提升精神，转变观念，解放思想开始的。第二个修正，原因也不是因为对山西的干部不满意。”
他说，赴任山西后，省委省政府确定了转型跨越发展这样一个思路和目标，这让他想到毛泽东的一句话：“政治路线确定以后，干部就是决定的因素。”想解决决定的因素，就有必要从干部抓起，要转变观念，解放思想。“一个就是转变作风。转变什么作风呢？就是要讲规矩、守纪律、干实事、抓落实，我们纪委的同志，他们围绕大局来开展工作，然后就有了一个对干部作风的清理，在清点过程中，就发现了这些问题，发现这些问题就处理这些问题。”
袁纯清当日提供的“问题官员”的数字是559名。但他认为相比山西几十万干部而言559人还是一个极少数。但就是对这些极少数官员的作风，“多数干部是不满意的，对这个行为值得给予高度肯定。通过这次整肃行动，应该说，山西干部的面目有一个很大的改观。”
除了查处和整顿之外，他认为更应正面来抓干部的作风。2010年8月28号，他在“全省开了一个“学习弘扬右玉精神的新高潮”的电视电话会。
右玉在和内蒙古接壤的地方，是沙漠的边缘，解放初期，这个县的森林覆盖率只有0.25%，60年间，18任领导班子励精图治，持之以恒地栽树，现在森林覆盖率达到了52%。“学习右玉精神，不光是绿满山河，更重要的是体现一种精神，体现干部的作风，体现了集体的价值观、政绩观，从这个意义上说明，山西的干部是敢干事、能干事，可以干成事的。”袁纯清向记者解释了他之所以在全省开展向右玉精神学习活动的想法和思路。当时他要求每一个处级干部都到右玉去学习、参观一次，然后对照右玉精神开一次会。
而他的下一步，则是“怎么提高或者改善我们的作风”，袁纯清介绍说，今年，山西的又一个新举措，就是开展六个一的过度，“就是要求我们的干部，尤其是领导干部到农村去、到基层去、到企业去，要和那里的老百姓同吃、同住、同劳动，要解决一个实际问题，找到一个致富项目，写一篇好的调研报告，建设一个好的班子，这就是六个一。”
袁纯清透露，2011年，山西省委的几个常委都已经表态，此事要从常委做起，“先从我做起，我在一个适当的时候会选择一个农村，去和老百姓住一段时间，要通过这么一个活动，建立一套机制，使我们的干部更加深入实际，深入群众，加强和群众的联系，使干部有一个更大的提升。”另外，他认为在制度建设上还要有些新的举措。“我们相信通过正面典型的宣传，通过我们加大对干部监督的机制，以及一些机制的健全，山西干部的作风会越来越好。”
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